Sociální začlenění někdy zůstává jen jako zákonná povinnost na papíře. Potřeba úcty a lidského vztahu jsou přitom podle současných odborníků stejně důležité, jako fyziologické potřeby. Podporovat lidi, aby byli opravdovou součástí společnosti a místní komunity, klade na pracovníky velké nároky. Je to dřina. Kde na to vzít lidi? Jak najít příležitosti, když se tu nic neděje? Podělíme se s vámi o zkušenosti, jak na to v praxi.
Co se na kurzu naučíte:
- Nový komunitní přístup k začleňování.
- Kde jsou příležitosti najít lidi, se kterými může mít člověk společné zážitky.
- Kde najít zdroje pomoci a podpory a jak s nimi pracovat.
- Jak člověku pomoci být užitečný a mít roli, která je respektována.
Komu je kurz určen?
- Pracovníkům v přímé péči.
- Pracovníkům ve vedoucí pozici.
- Sociálním pracovníkům.
- Metodikům.
- Komunitním pracovníkům.
- Všem, kteří podporují lidi v sociálním začleňování.
Obsah kurzu:
- Reflexe toho, co děláme pro sociální začlenění.
- Komunitní přístup: změna paradigmatu, změna role pracovníka v sociální službě.
- Podpora uživatele i komunity.
- Zapojení do místního dění.
- Změna role z příjemce na přispěvatele.
- Podpora a utváření vztahů mezi lidmi s postižením a bez.
- Hledání nových zdrojů – dobrovolníci/parťáci.
Rozsah:
- 4 hodiny
Maximální kapacita:
- 10 účastníků